一、专业介绍
劳作人事学院现有劳作经济、人力本钱打点、社会保证、劳作联络和作业开发与打点五个系；设有组织行为学研讨所、人力本钱开发与评价中心、领导科学研讨中心、我国社会保证研讨中心、我国作业研讨所、劳作联络研讨所、我国人力本钱审计研讨所、人力本钱效能研讨中心、人大-罗格斯全球雇佣与作业研讨中心等研讨机构；建稀有据与事例研讨中心、人力本钱与领导力开发中心；具有人力本钱打点、劳作与社会保证、劳作联络和劳作经济学四个本科专业；劳作经济学、社会保证、人力本钱打点和劳作联络四个硕士点；劳作经济学、人力本钱打点、社会保证和劳作联络四个博士点；与其他院系同享一个使用经济学博士后活动站。劳作经济学为国家级要点学科，社会保证为北京市要点学科。在全国第四轮学科评价中，劳作人事学院专业所涉的学科悉数获评为ａ＋。
二、招生目录
1202z1人力本钱打点（01不区别研讨方向）
考试类别：
101思维政打点论
201英语（一）
303数学（三）
803劳作科学归纳
学制：2年
补白：(1)本方向不接收少量民族高层次骨干人才方案考生(2)《劳作科学归纳》类别含劳作经济学、劳作联络学、人力本钱打点、社会保证学四个有些。考生须根据报考专业需求，选择两个有些作答。
三、参阅书目
803劳作科学归纳
1、社会保证
（1）主教材
郑功成教授，我国劳作社会保证出书社，《社会保证学》
潘锦棠教授，东北财经大学出书社，《社会保证学》（第二版）
（2）弥补教材
李珍教授，我国劳作社会保证出书社，《社会保证理论》（第四版）
2、人力本钱打点
（1）主教材：
彭剑锋教授，《人力本钱打点概论》，复旦大学出书社，第二版。
（2）弥补教材：
付亚和、徐玉林的《绩效打点》，文跃然的《薪酬打点》，也都是复旦大学出书社这个系列的书本。
3、劳作联络
（1）主教材
常凯教授，我国劳作社会保证出书社，《劳作联络学》
弥补教材 唐鑛教授，首都经济生意大学出书社，《公司劳作联络打点》
唐鑛教授，东北财经大学出书社，《人力本钱与劳作联络打点》
4、劳作经济
曾湘泉教授，劳作经济学，复旦大学出书社，第三版。
补白：以上参阅书目仅供参阅。
四、近几年考研情况
2023年：55、55、90、90、355
2022年：60、60、90、90、390
2021年：55、55、90、90、406
2021年：55、55、90、90、390
补白：
2023年：统考拟招生19人，一自愿进复试23人。（最高分416，最低分356）（不含4名援藏方案）
2022年：统考拟招生15人，一自愿进复试18人。（最高分447，最低分391）
2023复试细则
复试内容与方法
我校硕士研讨生招生复试采纳远程在线复试方法打开，具体复试内容包括：
1．专业课和归纳本质面试（满分250分）
2．外语面试（含口语和听力，满分100分）：听力考试和面试由通晓外语的教师担任，考生以抽签方法断定面试标题答复疑问。教师根据各人体现给予成果。
3.平等学力加试。平等学力考生在复试中须加试两门与报考专业有关的本科骨干课程，加试方法为书面考试，单科满分为100分。加试类别、时刻另行告诉。
复试成果核算
1．原则上需求专业课和归纳本质面试成果150分（含）以上，外语面试成果60分（含）以上，平等学力加试成果单科在60分以上，即为复试合格。
2．对各项复试成果合格的考生，将复试成果与初试成果加权求和，摆放选择次序。初试成果权重为70%，复试成
果权重30%。
复试结束后，我院将汇总考生各类别复试成果，并依照学校规则在我院网站公示，请考生重视我院告诉布告。
五、备考辅导
专业课方面，803劳作科学归纳我选了人力本钱打点和劳作经济学，参阅教材是彭剑锋教师的《人力本钱打点概论》第三版和曾湘泉教师的《劳作经济学》第三版。市道上的辅佐材料比照火的是三时书屋和庚庚家，三时的材料相对内容较少，背诵压力不大；庚庚家的材料更全部，选择的空间会更足。另外主张我们学习劳经的话可以看一下《劳作经济学》这本书，但人力的学习主张仍是直接看材料。还有一点需要偏重一下：考试之前必定要仿照一到两次专业课考试，包括自个的时刻组织、卷面书写等。
最终是关于复试的有些，劳作人事学院采纳的也是差额复试的办法，2021年复试是十一进九，每年大差不差。因为疫情的缘由，2021年复试和2021年复试采纳的都是线上复试的方法，所以没有书面考试环节，面试中的疑问会多一些，需要提前做好预备。一方面是专业课的学习的能旷费，要记住并了解书上的常识点，并运用这些常识点分析疑问，另一方面就是英语口语的操练以及英语面试疑问的提前预备。英语口语面试大多是两种方法：固定疑问和随机发问。固定疑问如英语毛遂自荐，家乡，本科院校等，随机发问是关于前面面试进程中的答复或毛遂自荐进行发问，好好方案自个的毛遂自荐的话，随机发问反而更简略答复。
